Dari fail kes BPSM: Aduan keganasan rumah tangga

Dalam tempoh perkhidmatan yang singkat sebagai penjawat awam ni, aku ditempatkan di Cawangan Khidmat Awam, Bahagian Pengurusan Sumber Manusia, Kementerian Pertahanan selama 4 tahun. Banyak pengalaman yang menarik dan bermakna yang aku perolehi di sana.

Semasa aku di sana, Kementerian Pertahanan mempunyai lebih kurang 90 skim perkhidmatan. Ada guru, jururawat, pembantu makmal, pembantu laut, pembaca meter, dan macam-macam lagi. Kementerian Pertahanan juga mempunyai lebih 14,000 perjawatan di seluruh negara. Banyak skim, banyak penempatan, banyak ragam.

Bagi mengabadikan pegalaman-pengalaman ini, aku bercadang untuk kongsikan beberapa kes yang menarik sebagai kenangan, dan rujukan untuk kawan-kawan pembaca. Cerita ini akan diolah bagi tujuan kerahsiaan dan untuk disesuaikan dengan penulisan. Kes pertama aku nak kongsi adalah berkenaan aduan keganasan rumah tangga.

Pada suat petang, ada seorang kakitangan perempuan yang berkhidmat di Negeri Sembilan (bukan lokasi sebenar) datang ke BPSM untuk berjumpa dengan aku. Dalam perbincangan kami, Sofia (bukan nama sebenar) memaklumkan yang dia ingin memohon untuk berpindah tempat kerja ke Pulau Pinang (bukan lokasi sebenar).

Sofia menceritakan yang dia dan suaminya yang berkhidmat sebagai pekerja awam di salah sebuah agensi kerajaan di Negeri Sembilan mulanya hidup bahagia dan dikurniakan empat orang anak. Sehinggalah setahun kebelakangan ini apabila suaminya mula berkawan dengan kaki judi. Suaminya sering pulang ke rumah dalam keadaan marah apabila kalah judi.

Keadaan menjadi semakin parah apabila suaminya mula berjinak-jinak dengan air ketum. Sofia memberitahu yang dia sering di pukul oleh suaminya sehingga badannya dipenuhi kesan lebam (aku dengar dia cakap je, tapi aku tak tengok tau!). Sofia berkata yang dia risaukan keselamatannya dan meminta supaya dia dipindahkan di mana-mana unit di Pulau Pinang supaya dia boleh berada dekat dengan keluarganya.

Aku bersimpati dengan keadaan Sofia tetapi aku maklumkan dia yang aku terikat dengan peraturan sedia ada. Aku hanya boleh pindahkan dia ke unit tersebut sekiranya terdapat kekosongan dan aku boleh sediakan pengganti di unitnya. Selain aku perlu adil dan mengutamakan permohonan yang lebih awal. Akur dengan keputusan aku, dia pun balik dan bersetuju untuk menunggu gilirannya untuk ditukarkan.

Selepas beberapa minggu, bos aku memanggil aku ke pejabatnya. Setibanya aku di sana, aku mendapati Sofia berada di situ. Bos aku yang merupakan seorang perempuan yang pantang bila dengar isu perempuan tertindas, marah aku sebab membiarkan Sofia terus terancam. Dia dakwa dia dah periksa kesan lebam pada badan Sofia. Aku pun maklumkan yang kita tiada kekosongan di Pulau Pinang dan tiada pengganti yang boleh ditempatkan di Negeri Sembilan.

Dengan kedudukan dan semangat yang ada pada bos aku, dia pun menghubungi kedua-dua unit di Pulau Pinang dan Negeri Sembilan. Dia berjaya mengaturkan supaya Sofia ditempatkan sementara di Pulau Pinang, dan pengganti di Negeri Sembilan dihantar kemudian. Dengan arahan yang diberikan, aku pun mengambil tindakan. Dalam tempoh 3 hari, Sofia pun telah mula berkhidmat di Pulau Pinang.

Selepas beberapa hari, aku terima panggilan telefon dari Ali (bukan nama sebenar). Ali mendakwa dia adalah suami kepada Sofia. Perbualan kami:

Ali : Encik, boleh saya tahu ke mana encik pindahkan isteri saya?

Aku: Maaf encik, saya tidak boleh dedahkan maklumat berkaitan kakitangan Kementerian Pertahanan kepada orang lain. Apa lagi encik bukan kakitanga kementerian ini.

Ali: Tapi saya suami dia. Saya berhak ke atas dia.

Aku: Maaf encik. Encik boleh tanya dia sendiri.

Ali: saya dah telefon dia berhari-hari tapi dia tak jawab.

Aku: Maaf encik. Saya tak patut campur urusan rumah tangga encik.

 

Ali: Encik, mesti dia kata kat encik yang saya pukul dia kan? Lepas tu dia kata saya minum air ketum la kan?

Aku: .....

Ali: Encik, kalau dia betul isteri yang bertanggungjawab, kenapa dia lari tinggalkan keempat-empat anak kami dengan saya? Dia tipu encik. Sebenarnya dia yang nak ikut boyfriend baru dia. Mentang-mentang la saya ni tukang kebun je.

Ali: encik tolonglah bagitahu saya di mana dia sekarang. Saya Cuma nak berbincang baik-baik dengan dia je. Anak-anak pun dah rindu kat mak dia. Tolonglah encik.

Aku: saya minta maaf encik, saya memang tak boleh dedahkan maklumat kakitangan kementerian.

Ali: Tak nak bagitahu sudah! Aku akan cari sendiri! (letak telefon)

 

Perbualan ini membuatkan aku tersentak.

Adakah aku dah buat keputusa yang salah? Tapi semua tindakan aku adalah berdasarkan garis panduan dan arahan bos aku. Patut ke aku bantu Ali untuk berjumpa semula dengan Sofia? Aku berbincang dengan bos aku semula. Tapi kami memutuskan untuk tidak campur tangan dalam masalah rumah tangga mereka.

Beberapa hari kemudian, aku mendapat berita dari unit di Pulau Pinang bahawa Ali telah datang ke unit tersebut dan menyerang Sofia! Keadaan tegang sehingga perlu ditenangkan oleh polis tentera. Rupa-rupanya, selepas gagal mendapatkan maklumat dari aku, Ali cuba menghubungi rakan-rakan kerja aku yang lain dan berjaya mendapatkan maklumat tentang Sofia dari rakan yang bersimpati dengan cerita dia.

Akhirnya dikhabarkan Ali di berkas oleh polis. Aku  tak tahu apa jadi pada Sofia dan anak-anaknya selepas itu.

Sejak itu, aku sering ingatkan rakan-rakan kerja yang kita tak sepatutnya masuk  campur urusan peribadi orang lain. Kerja di sini, kami memang terdedah dengan orang mengadu, menangis dan yang lagi selalu, memaki hamun. Tanggungjawab kita hanyalah untuk proses semua permohonan mengikut peraturan dan giliran dengan adil.

 

Never under estimate children mind

Asyfa dah konvo tadika Little Caliph semalam. Majlis konvo tersebut telah berlangsung dengan lancar dan meriah. Asyfa dapat anugerah Little Qari tiga tahun berturut-turut. Syukur dan bangga abi ;')

Hari selasa sebelum konvo, masa ambil asyfa balik sekolah, teacher dia bagitahu yang Asyfa kena baca surah Al-Mulk ayat 1-5 untuk pembukaan majlis konvo. Assuming that ayat ni selalu dibaca di sekolah, aku pun ok kan je la.

Lepas solah maghrib, macam biasa, aku ajar Asyfa mengaji. Suruh la dia baca surah Al Mulk tu. Rupanya, pagi tu first time dia baca ayat tu! Asyfa mmg boleh baca Al quran tapi untuk baca di atas pentas, pada aku, masih belum lancar. Lepas tu, tambah lagi kalau dia nervous ke masa atas pentas tu, habis semua nanti.

Then, aku suruh ummi dia tengokkan Asyfa baca ayat tu. Ummi pun setuju Asyfa masih belum sedia. Kami berdua rasa macam nak slow talk dengan teacher untuk revise balik; either pendekkan ayat atau tukar ayat lain. Tapi asyfa tak kata apa pun. Dia tetap berlatih nak baca.

Lepas 2 hari, bacaan dia makin improve. Dia siap dah hafal 2-3 ayat pertama. Dan pada majlis konvo tu, she really nailed it! Dia baca dengan jelas dan tenang. Allah saja tahu betapa bangganya abi ummi dia.. Subhanallah.

Then aku sedar. Aku ni kadang-kadang pandang rendah dengan kemampuan anak aku. Aku terlalu defensif dan nak lindungi anak aku sedangkan cabaran tu sebenarnya untuk jadikan anak aku lebih kuat. Kadang-kadang, kita kena biar dia hadapi cabaran dia sendiri. Yang penting dia tahu, kita ada di belakang mereka jika mereka perlukan.

Selain itu, aku juga sedar yg anak aku seorang yg kuat berusaha, garang dgn kwn2 suruh kwn2 buat yg betul dan tak pandai menari ;D

Hidup umpama roda in a nut shell.

Setelah sekian lama, aku berpeluang mengikuti kursus dalam perkhidmatan. Tajuk kursus, Transform to be a leader by encik awaludin bin bakar. Aku suka kursus. Suka belajar benda baru, jumpa kawan baru. Ada seorang lecturer UUM pernah kata dalam ceramahnya, "You are who you are 10 years ago except for the books that you have read and the people that you have met".

Honestly, tak banyak benda baru yang yang aku belajar. Dia banyak guna management games - hampir semua aku pernah main. Dan aku kurang puas hati dengan perkaitan games dengan ilmu yang dia cuba sampaikan serta kupasan dia. Dia kata dia nak kami explore tapi pada aku dia yang suap terlalu banyak.  Aku mengharapkan lebih banyak teori kepimpinan. Kecewa.

To be fair to the speaker, mungkin dia sendiri ada masalah nak tackle audience dia memandangkan kami varies dari senior officer sampai ke support staff. Dan dia hanya ada 2 hari je nak kursuskan kami. Apa pun, dia seorang yang berpengetahuan dalam perkhidmatan awam dan ada gaya dalam penyampaian. Ok la.

Yang nak diceritakan disini ialah Pengarah Training Company ni. Puan Seha nama dia. Rupanya Puan Seha ni pernah jadi kerani kat Mindef zaman aku kat BPSM dulu. Aku ingat dia pernah jumpa aku kinta posting la, minta cuti tanpa gaji sebab nak cuba business, dan akhirnya berhenti kerja.

Lepas habis kursus, dia ajak aku minum kat meja vip. Masa makan-makan tu, dia cerita cabaran yang dia hadapi dalam business. Dia rasa dia dah capai satu tahap yang boleh dikatakan berjaya. Ada produk mekap brand sendiri, ada training company sendiri. Dia literally sekarang lebih tinggi jawatannya daripada aku.

Benda macam ni memang berlaku. Macam fernando torres dulu kapten kepada diego simeone kat Athletico Madrid, sekarang Simeone jadi head coach torres. Dulu Harjit Singh Sajjan Lt Kol je dalam Canadian Reserve Army, sekarang Menteri Pertahanan Kanada. In short, kita kena hormat semua orang, regardless apa position dia. Allah itu maha adil.

Bakat VS kesungguhan

Masa aku sekolah menengah dulu, seperti lelaki-lelaki cool yang lain, aku juga main bola sepak wakil sekolah. Aku wakil sekolah masa form 4 dan form 5. Posisi aku kat sekolah ialah pertahanan kanan (RB).

Hakikatnya, aku bukanlah pemain yang power pun. Aku mengaku. Aku punya ball control lemah, crossing pun jarang-jarang sampai ke sasaran.

Seorang lagi player yang sama posisi dengan aku nama dia sham (bukan nama sebenar). Dia punya ball control mantap. Dia boleh cross kaki kiri dan kanan. Hantaran dia lebih baik daripada aku. Tapi, aku ketika tu adalah pilihan utama. Why?

Masa cikgu mula nak pilih first 11, cikgu cakap kat short listed semua yang pada dia penilaiab utama dia nak pilih player adalah komitmen. Bukan sahaja dalam padang, tapi luar padang. Sham rajin datang training cuma kurangnya sham ni sebab badan dia sedikit gempal. Dia kurang stamina untuk naik turun padang sepanjang game.

Aku pula on the other hand, masa sekolah dulu memang budak olahraga. Memang kalau main bola dulu, aku lari naik turun tak berhenti (sekarang dah tak boleh la, dah pancit).

Cikgu kata, kalau dia boleh cross 10 kali satu game, ada kemungkinan 2,3 boleh buat gol daripada cross 2 kali satu game, lagi kecil kemungkinan.

Mengambil semangat itu, dalam environment kerja / belajar akan ada golongan yang genius, yang memang dilahirkan IQ tinggi. IQ ni anugerah Allah, jadi rezekilah kepada siapa yang menerimanya. Walau bagaimanapun, apa yang paling penting adalah output / produk. Dia mungkin pandai, tapi kalau dia tak buat apa-apa dengan pandai dia, tak ada maknalah pandai dia itu.

Usaha on the other hand, semua orang ada daya usaha. Cuma nak guna atau tak. Aku menyesal sejak swkolah dulu tak usaha main bole sungguh-sungguh. Kalau tak boleh main untuk Arsenal sekarang. Huhuu

Priority

1. Bijak pandai kata, selalu letak keutamaan dalam apa yang kita buat. Dan kemudian dulukan yang utama. Perkara ini umum dan diketahui oleh semua.

2. Masalah utama ialah untuk meletakkan keutamaan. Keutamaan berbeza antara individu dengan individu lain. Makanya, bila kita pilih untuk dahulukan apa yang utama pada mata kita, mungkin kita akan ditegur orang lain kerana pada mata mereka itu bukan keutamaan.

3. Masalah yang paling besar adalah apabila konflik keutamaan ini adalah antara dua aspek terbesar dalam hidup kita; kerja dan keluarga.

4. Jawapan jelas majoriti - keluarga sentiasa utama. Kerana keluarga tiada galang ganti manakala kerja boleh cari yang lain. Majoriti belum tentu benar.

5. Pandangan saya, aspek kerja dan keluarga adalah skop yang terlalu umum untuk dibuat penilaian. Perlu diperincikan lagi. Bermaksud, jika berlaku konflik antara dua aspek ini dan saya perlu memilih, saya akan melihat kepada situasi ketika itu.

6. Jika saya sedang bekerja, dan kerja itu hanya saya yang mampu laksanakan dan masalah keluarga saya boleh tunggu sehingga saya selesai, maka kerja adalah keutamaan berbanding keluarga ketika itu.

7. Kesimpulan. Keluarga memang utama. Tetapi hakikatnya, kita bekerja untuk mencari rezeki yang halal untuk menyara keluarga. Maka bekerja juga secara tidak langung adalah untuk keluarga. Makanya keluarga adalah utama tetapi kerja bukanlah kedua.

Bahagia

Apa itu bahagia? Apa yg membawa kepada kebahagiaan?

Soalan subjektif. Sebab bagi setiap orang perkara yg membawa kepada kebahagiaan adalah berbeza. Lagi menyusahkan, kebahagiaan tu bukan datang atas 1 perkara, tapi 1 pakej. Maksudnya, kalau orang itu akan rasa bahagia makan nasi ayam, nasi tu kena membahagiakan, ayam tu kena membahagiakan, kicap dia kena membahagiakan, cili dia pun kena membahagiakan. Waima 1 benda saja yg spoil, dia tidak akan bahagia memakan nasi ayam tersebut. Dia akan kata, "Nasi dah sedap, sekali ayam pulak rasa hangit. Spoil la.."

Tu baru bahagia kita seorang individu. Kalau keluarga; mak bapa adik beradik, kebahagiaan adalah apabila kesemua ahli kumpulan bertemu dgn kehendak mereka bersama. Bahagia bersama, istilahnya. Bayangkan 1 pakej perkara, disukai oleh semua ahli kumpulan. Memang susah.

Kalau adik beradik tu sekurang2nya dididik dalam 1 acuan. Sama2 besar makan kari contohnya. Adalah titik bersamaan. Kalau suami isteri pulak, yang masing2 membesar dgn acuan berbeza, sorang makan tempoyak, sorang makan spagetthi, kat mana nak jumpa titik bahagia dia? Kalaupun ada, boleh ke bahagia setiap masa bersama?

Memang susah nk jumpa yg sama-sama bahagia. Menghampiri tiada. Sebenarnya ada, kalau kita bertolak ansur. Harini makan tempoyak (suami bahagia) esok makan spagetthi (isteri bahagia). Walaupun spagetthi tu mahal, walaupun spagetthi tu menggemukkan, walaupun suami tu benci spagetthi, selagi ia tak langgar syarak, suami patut bg peluang kpd isteri dia makan spagetthi. Bg peluang dia bahagia.

Bertolak ansur. You can educate, u can remind, but u can't demand toleration. Kalau dia tak tolak ansur slps kita ingatkan, then bersabarlah. Bertabahlah. Kerana kebahagiaan sebenar adalah di akhirat sana.

Jaga hati

Selalu sebelum tidur, aku bercerita dgn anak aku. Hari ni anak aku jauh. Jadi aku bercerita dengan korang.

Pada zaman dahulu, ada seorang anak bernama ali. Ali anak sulung daripada 5 adik beradik. Keluarga ali hidup sederhana.

Selepas kematian ayah, keluarga ali berpindah dari rumah ayah ke rumah nenek di kedah. Ibunya tak mampu menjaga kami seorang diri. Ibunya perlu bekerja untuk menyara anak-anak.

Menyedari keadaan ibu yang susah payah, ali pun belajar bersunggub-sungguh, berjaya menamatkan pelajaran di universiti, dan mendapat kerja yang baik. Walaupun ali bekerja jauh dari keluarga, tapi ali lah yang menaggung perbelanjaan keluarga serta pendidikan adik-adiknya.

Selepas beberapa lama, ali mencadangkan untuk keluarganya berpindah kembali ke rumah keluarga. Ali tahu yg ibunya lebih selesa di rumah itu. Rumah itu juga lebih dekat untuk ali sentiasa berulang melawat ibunya.

Hakikatnya, mereka berdua tahu yg rumah itu kurang selamat untuk diduduki. Rumah itu telah lama ditinggalkan. Rumah kayu. Tentunya ada struktur yang telah usang ditelan masa.

Tapi, ali mahu ibunya pindah kerana menyangka ibunya suka tinggal di sana. Ibunya sering menyebut2 rindukan rumah itu. Jaga hati.

Ibu pula tak mahu menolak kerana menyangka ali mahu ibunya pindah. Mudah untuk ali melawat. Lagipun ali lah yg menanggung keluarga selama ini. Jaga hati.

Selepas beberapa minggu duduk di kampung, rumah tersebut roboh. Ibu ali meninggal dunia ditimpa struktur rumah. Adik-adiknya cedera.

Kadang-kadang kita terlalu nak jaga hati tapi kita tak tahupun apa isi hati orang yg kita nak jaga tu. Kadang-kadang kita terlalu nak jaga hati, sampai kita lupa nak jaga diri.

The Prophet method of correcting people's mistake

Tajuk entry kali ni adalah sempena sebuah buku yg aku beli masa buat umrah dulu. Masa aku beli buku ni, expectation aku adalah penulis akan rumuskan untuk setiap keadaan, bagaimana kaedah yg Rasulullah gunakan untuk menegur kesalahan tu. Rupanya aku silap. Penulis menyenaraikan hadis-hadis soheh yg ada cerita pasal Rasulullah menegur kesalahan umat Islam.

Dalam setiap hadis ni, kaedah yang Rasulullah guna memang luas. Mungkin kita sebelum ni tahu yg Rasulullah tegur secara direct, tenang dan tegas. Itu sahaja. Tapi dalam buku ni ada diceritakan Rasulullah tendang seorang Islam ni hanya kerana dia tidur meniarap - Baginda kata tidur macam ahli neraka. Ada juga cerita Rasulullah meninggikan suara, dan ada juga Rasulullah memerli (sarcastic).

Makanya, sangkaan aku yang ada SATU cara menegur paling berkesan rupanya meleset. Aku buat kesimpulan dalam keadaan tertentu, cara menegur adalah berbeza. Tapi aku x dapat nak kelaskan, salah yg macamana kena pukul, yg macamana tggi suara.

Satu hari, masa aku tengah sembahyang kat rumah, tiba-tiba anak aku (4 tahun) kacau-kacau sejadah aku. Aku xde ape2 perasaan pun. Tapi aku pernah ingatkan dia dulu yang kalau dia kacau orang sempahyang, aku akan rotan dia. Selesai sembahyang, aku panggil dia, aku buat-buat sound dia sikit, pastu rotan tapak kaki dia. Aku x marah sikit pun, cuma sbb aku dah janji akan rotan. Dan niatnya untuk mengajar. Dia nangis. Biasalah tu. Drama. Bukan sakit pun.

Kemudian baru aku sedar. Sebenarnya, yang aku cari bukan 'kaedah' menegur. Ada banyak kaedah yang betul. Tapi yg utama adalah 'niat' menegur. Niat mestilah kerana Allah. Sebab Allah beri tanggungjawab kepada kita utk menegur, utk betulkan yg salah.

Tips ajar anak muhasabah

Islam menuntut kita muhasabah diri kita setiap malam sebelum tidur. Supaya kita boleh jadikan esok lebih baik daripada hari ini. Untuk pupuk budaya ni, eloklah kalau kita latih anak kita daripada dia kecil, supaya terus jadi amalan.

Aku amalkan satu kaedah yg menarik. Kaedah ini secara tak langsung bagi 'upah' kepada kebaikkan dia, 'denda' kepada keburukkan dia, dan muhasabah setiap malam sebelum tidur.

Setiap malam sebelum tidur, aku akan tanya anak aku apa kebaikkan yg dia buat sepanjang hari. Untuk setiap kebaikkan, aku bagi upah 1 bintang. Tapi biasanya aku akan tarik balik bintang tu untuk setiap keburukan dia.

Macam malam tadi, ni perbualan aku dgn dia:

Abi: ok, hari ni affa buat baik apa?
Affa: Bangun pagi affa sembahyang dengan abi.
Abi: ok, dapat 1 bintang. Lagi?
Affa: Affa mandi terus, lepas tu makan, tak nangis pun.
Abi: itu biasa je. Takde bintang. Lagi?
Affa: kat sekolah teacher bagi bendera kat semua orang tapi affa x dapat sebab tak cukup. Tapi affa tak nangis pun, tak rebut-rebut.
Abi: ok good job. Dapat 2 bintang. Lagi?
Affa: abi ambil affa blk skolah, affa good girl.
Abi: tak good girl sebab affa minta2 abi beli kat kedai runcit. Tolak 1 bintang.
Affa: Alaaaa....

Macam tu la lebih kurang. Tapi biasanya aku genapkan 5 bintang 1 hari. Kalau hari dia nakal sgt, dia dpt kurang drp 5 bintang. Mmg dia terasa. Harapnya dgn konsep bintang ni nanti senang aku nak kaitkan dgn konsep dosa - pahala nanti. Lagipun, aku xnk terapkan konsep upah dgn duit.

Mungkin korang juga boleh cuba kat rumah ;)

Travel Blog: Villa @ A'famosa Resort

Sempena cuti sekolah, kami plan nak buat famili gathering. Selepas buat research, akhirnya kami decide nak spend 1 malam kat villa di A'famosa Resort, Alor Gajah, Melaka.

Tempahan
Aku buat tempahan online. Daripada reserch, aku dah kenalpasti aku nak tempah villa superior; ada 4 bilik, 2 bilik air n private pool. Mula-mula check kat agoda. Agoda offer 1 night for RM850. Then aku realize yg boleh book accomodation direct drp website afamosa resort sendiri n harga dia RM732. Payment boleh buat via credit card or eft ke account cimb afamosa resort. Lps tu emelkan resit, dia akan reply dgn booking number.

Check in
Afamosa resort advise utk check in pukul 4pm keatas tapi boleh masuk awal bergantung kepada dah siap kemas bilik. Aku sampai pukul 3. Terus ke villa check in counter, rumah nombor 1350. Dia minta tinggalkan deposit RM500 yg akan dipulangkan upon check out tp bila aku bgtahu aku ada RM100 je, receptionist dia x banyak songeh, bagi je kami check in. Great service.

Villa condition
Condition ok la. Ada meja makan utk 8 orang, 1 set sofa, tv dgn 10+ channel astro. 2 bilik ada 2 katil queen, ada 2 bilik lagi 2 katil single. Ada 2 bilik air daannn... Swimming pool! :) swimming pool moderate, bknlah gempak sgt. Made of fibre glass. N since villa ni konsep dia ala-ala dlm hutan, ada la byk serangga dlm pool. Tp once report kat pegawai yg meronda, dia cepat2 bersihkan dan kami pun mandi dgn gembira.

Lain-lain kemudahan villa
Villa takde wet kitchen. Maknanya TAK BOLEH MASAK. Dia sediakan heater n fridge. Ada la air tin yg harga mahal tu. Tapi x susah nak cari makan sbb keluar sikit drp resort ada banyak restoren. Masa mula masuk, kami kalut cari tuala. Tuala takde. Lps tu nak call house keeping tak jumpa telefon. Rupanya telefon dlm one of the room. They shoild put it at the hall.

Lain-lain, foyer dia luas. Kami park 6 biji kereta selambe je. House keeping pun beri service yg baik. Kami call utk tuala, dia bagi segera seperti yg dijanjikan. Lps tu minta tolong sapu pun dia buat. Very good.

Shuttle service
Esknya paginya kami anak beranak pergi water park. Kami hire shuttle. Dia kira RM1 perhead. Budak kecik free. Shuttle ni kami call je. Cepat je dia datang.

Water Park
Entry fee adult RM45, budak sekolah rendah RM40 tapi yang below 3 feet kira free.

Waterpark ni besar. Banyak benda main. Tarikan utama utk adult ialah ride yang bernama 'ice cream'. Dia mcm vuvuzela yg kat sunway lagoon tu. Kecut perut woo. Yg lagi bestnya, ada thrill ride yang budak2 boleh naik, nama dia family raft. Thrill tapi selamat.

Yang buat kami rasa park ni berbaloi ialah dia include sekali pakej makan tengahari boleh pilih drp 4 menu. Since kami ramai budak2, kami pilih nasi dgn ayam kicap. Dia bagi nasi, ayam masak kicap 2 ketul sorang, keropok, dan air tin. Kenyang jugak.

Buat apa yang kau suka

Ada sorang kawan aku ni, geng busking. Dia nak berhenti kerja sebab dapat offer kerja di aswara. Ajar muzik. Kami semua tumpang gembira. Dalam ramai2 yg ucap tahniah, ada sorg tu cakap, "follow your dream and u will definitely happy.."

Its a right statement. But is it true? Wallàhu àklam.

Setiap mlm bila àku dàh siap baring dgn isteri, dah ready nk tido, tiba-tiba dia akan bangun. Katanya baru teringat baju belum basuh la, pinggan belum basuh la, lauk belum simpan la. Tp badan dah letih.

Aku akan ckp kat dia, "kalau penat, tido je la dulu. Rehàt. Esk pun bole buat." Tp dia akan bangun, n buat jugak. Walaupun penat. Walaupun itu bukan yg dia suka. Aku hairan sgt. Apa yg dia cari? Sedangkn aku sndiri dah bg lesen. Dia takut sape mrh dia? Kenapa nk tinggalkan benda yg suka (tidur) utk buat benda yg tak suka lg memenatkan?

Sekarang, isteri aku dah sarat. Perut berat. Dah x larat. Akulah kena ganti buat kerja rumah. Barulah aku sedar. Mata mmg la ngantuk nak tido. Badan mmg la letih. Tapi pinggan kalau x cuci, beratur lipas keluar. Sampah kalau x buang busuk 1 rumah. Baju x basuh xde la baju esoknya.

Tak nampak perkaitan?

Kesimpulan yg aku dapat, memang bagus kalau kita dapat buat apa yg kita suka. Tapi bukan semua yg kita suka tu betul.

Ada yg suka berniaga. Berniaga sampai abaikan kerja hakiki.

Ada yg suka bersukan. Bersukan sampai tinggal anak isteri.

Ada yg suka hiburan. Hiburan sampai lupa sembahyang mengaji.

Tak salah buat benda yang kita suka. Selagi ia tidak menyebabkan kemudaratan pada kita, pada keluarga, pada agama. Apa yg kita buat itu ibadah. Selagi ia tidak melalaikan kita daripada landasan agama Islam.

Muhasabah utk diri sendiri.

Whistle blower

Whistle-blower adalah istilah inggeris yg sememangnya popular kat 1st world country. Dia macam simpulan bahasa. Kalau popular, kenapa ramai antara kita tak tahu maksud dia? Sebab, kita ada istilah lain untuk orang-orang macam ni.

Kita panggil:
Kaki repot, anak mak, pembelot atau lain- lain yang serba negatif.

Isteri aku seorang cikgu sesi petang. Dia dilantik jadi ketua rumah. Jadi kena la dia bertugas jaga budak latihan sukan dan saringan waktu pagi dan petang. Berbanding tahun-tahun lepas, tahun ni cikgu yang bertugas tak diberi gulu ganti kelas, sebaliknya kena masuk kelas jugak, dan masa free kena pegi padang.

Isteri aku dah bincang dengan penyelia dia yg ini akan memenatkan cikgu sebab cikgu petang akan ada kat sekolah drp 7.30 pagi sampai 7.00 mlm. Dia cadangkan supaya digilirkan cikgu pagi duty ptg, n cikgu petang duty pagi. Tercabar gamaknya dgn cadangan itu, penyelia petang tu marah n tak nak terima.

Isteri aku pun bangkitkanlah isu tu dalam group whatsapp sukan. Alhirnya msj tu dibawa sampai ke pengetua, dan dicop sebagai orang yg berkira kerja.

Aku pun ada pengalaman aku sendiri.

Bekerja di HR yg mana cawangan kami ada seluruh Malaysia, kami mmg selalu akan posting staf2 kami ke merata negeri. Kebanyakkannya bukan negeri yang dorang minta - sbb kena la tengok mana yg ada keperluan penting.

Off course, orang yang kena posting tempat yg dia tak nak ni akan frust, lepas tu buat rayuan. Then rayuan ni kenalah kita terima, dan jawab dengan profesional. Tak boleh la kita label dia negatof. Kita pun tak tahu masalah dia. Dan dia puntak tahu masalah kita.

Pilihan Peminat VS Pilihan Juri

AJL 29 berlangsung Januari haritu tapi aku baru nak ulas. Hahaha..

Bagi yang belum tahu, tujuan utama AJL ni adalah untuk mengiktiraf komposer dan penulis lirik. Makanya, AJL membariskan sebilangan juri-juri profesional dari kalangan komposer dan penulis lirik yang otai (dan tak bertanding) untuk menilai. 80% markah diberikan sebelum pertandingan, dan 20% markah lagi diberikan masa pertandingan.

Soalan: Kenapa bagi juri profesiobal jadi juri? Kenapa x buat undian sms macam AF, atau lain-lain rancangan realiti?
Jawapan: Sebab hanya juri profesional tahu menilai kualiti lagu yang digubah, dan lirim yang ditulis.
Terima.

Hasilnya. Pada AJL 29, maka dinobatkan Lagu "Apa Khabar" nyanyian Joe Flizzow dan SonaOne sebagai juara. Bertubi-tubi komen baik di FB, twitter, ig sampailah ke surat khabar. Tak puas hati.

"Macam mana lagu bercakap ni boleh jadi johan? Takde lenggok langsung. Dah la penyanyi tak hensem," antara komen peminat.

Tapi, juri bukan seorang, berpuluh-puluh orang. Masing-masing berpengetahuan luas dlm bidang muzik. Dan keputusan adalah secara kolektif. Ada juru audit bertauliah lagi. Maknanya sepakat pilih "Apa Khabar" sebagai juara.

Maksud kat sini, keputusan yang betul oleh pakar sekalipun, belum tentu popular atau disukai orang ramai.

Tapi, ada satu kategori dalam AJL tu secara tradisinya dia bagi peminat membuat pilihan melalui undian; Kategori Persembahan Terbaik. AJL meminta penonton memilih mana2 persembahan yang disukai dan undian terbanyak akan memenangi kategori tersebut.

Pemenang: "Romancinta" - Mojo. Memang persembahan Mojo tu mesmerising. Ramai yang kagum dan tersentuh dengan Caliph Buskers yg berbakat despite kekurangan pada mereka. Tapi, betul ke persembahan diorang sangat terbaik? Lebih baik daripada Stacy? Najwa? Shila Amzah? Diorang berdiri tegak dan menyanyi je. Jadi kalau nak kata terbaik persembahan mereka tu mungkin kurang tepat.

Maksud kat sini, keputusan yang popular dan semua orang suka, belum tentu betul.

Apa kita dapat simpulkan kat sini berkaitan dengan kehidupan kita dalam sistem demokrasi berparlimen, kebanyakan keputusan yang dibuat adalah yang popular, yang orang ramai nak. Hakikatnya pemimpin kena pandu rakyatnya ke jalan yang benar. Tapi kalau asyik dengan keputusan yang tak popular, dalan sistem demokrasi, memanglah tak akan kekal lama sebagai pemimpin.

Sama-sama kita fikir.

Tahu Tak Semestinya Faham - Untuk Bacaan Suami

Isteri aku boleh dilabelkan sebagai 'old-school house wife'. Dia pandai kemas rumah, memasak, jaga anak dan juga lain-lain skill extra house wife macam menjahit dan menggubah. On top of that, dia bekerja sebagai seorang guru, dan dengar-dengarnya dia seorang guru yang baik.

Aku sebelum ni, aku rasa aku seorang suami yang extra baik berbanding dgn suami-suami lain (pendapat aku sendiri). Selain perform di tempat kerja (juga pendapat sendiri), aku juga banyak membantu di rumah. Isteri aku suruh je aku buat ape kat rumah tu, aku mesti buat. Kemas rumah? Sidai baju? Cuci pinggan? Cakap je. Aku buat. Kecuali masak la. Hahaha..

Suatu hari, isteri aku upset. Dia kata dia seorang je yang kena fikir utk uruskan rumah. Aku pun argue balik. Aku tak paham kenapa kena upset sedangkan aku sentiasa sedia untuk bantu apa sahaja untuk dia suruh.

Hari ini, telah 3 bulan isteri aku mengandung. Dah 2 bulan dia mabuk (morning sickness) yang teruk menyebabkan dia banyak kena rehat. Aku rasa, ni lah peluang utk aku tunjukkan pada isteri aku. Aku akan buat apa yg dia buat.

Aku bangun awal utk sediakan breakfast, kejut anak, siapkan anak n hantar sekolah. Kemudian blk sediakan makan, siapkan anak, kemudian tidur lewat sikit utk siapkan bahan2 untuk anak sekolah.

Seminggu je. Selepas seminggu, aku dah rasa tension. Rupa-rupanya nak fikir ni memang lebih penat daripada kena buat sahaja. Aku seolah2 kena ada 2 otak; hal kerja dan hal rumah. Aku nak bagi contoh, tapi nak pikir contoh pun dah cukup membuatkan aku penat  -__-"

Rakan-rakan suami. Aku ajak korang-korang cubalah uruskan rumah secara total. At least seminggu - habis cycle baju bersih, cycle bahan mentah dan sampah. Then baru korang sedar betapa kasihannya isteri korang tu.

Belajarlah untuk saling memahami. Kerana tak kenal maka tak cinta.

Apa Salahnya Kami on Social Media?

Sudah lama tak blogging. Aku ni dah terbiasa bermonolog sejak di Lubnan. Kadang-kadang monolog aku ni bernas. Dan bila tak dicoretkan, jadi rugi pulak. Sekurang-kurangnya, untuk bacaan aku sendiri masa depan ;)

Pada pertengahan Februari, aku bertugas di KLIA sebagai JK sambutan tetamu ADSOM. Seminggu aku di sana, berulang-alik naik lrt dan erl.

Sepanjang naik public transport, aku nampak majoriti penumpang online dgn handphone masing-masing. Sebilangannya main game, tapi majoriti on social media termasuklah dgn aku sendiri.

Pada hari-hari akhir aku bertugas, rezeki aku, aku duduk berdepan dgn Dato' Riduan, CEO Ranhill. Kami pun berbual. He's a nice, humble guy. Banyak yang dia kongsi pasal life, pasal work. Dan salah satu yg dia kata dia agak upset dengan generasi sekarang adalah taksub dgn social media pada masa lapang daripada ambil tahu hal sekitar (newspaper) dan baca buku.

Setuju?

Well, aku on the other hand, berpendapat 50-50. Sebab, being on social network means you are engaging with your friends, families and environment.

Kalau dia kata bc newspaper utk update pasal keadaan sekitar, kat social media pun ada updates. Cuma penting utk kita pastikan sumber tu sahih. Kalau kata kena mingle dgn orang, through IMs dan lain2 media pun proses itu berlaku. Better still, mingling tu dgn orang yg kita kenal, dan yakini.

Saya bukan defensive sbb sy selalu online pada masa lapang. Tp saya tak setuju kalau dikatakan yg baca buku/ newspaper semasa menunggu lebih baik drp online.

Nilai Sebuah Penghargaan

Assalamualaikum,

 My first blog entry since balik daripada Lebanon. Sila baca kisah ini diluar kotak.

Dalam industri muzik, ada 2 kelas bidang. Muzikal dan non-muzikal. Bidang muzikal seperti menulis lagu, main alat muzik, dan tentu sekali menyanyi. Bidang non-muzikal pula adalah seperti penulisan lirik. Bidang yang paling kurang glamour.

Pada dasarnya, penulis lirik diterima oleh pemuzik dan masyarakat umum. Tetapi penerimaan tidak sebesar mereka yang dalam kelas muzikal. Yang lebih glamour, disanjung dan dipuja. Ada juga yang menyoal perkaitan penulis lirik dengan muzik. Ini kemudian memberi kesan kepada penulis lirik membuatkan dia kemudian berhijrah ke bidang yang lebih muzik, yang lebih glamour. Kemudian dia semakin dikenali, semakin dipuja, dan semakin lupa kepada penulisan lirik dan akhirnya kemahirannya hilang.

Ya. Lirik bukanlah muzik. Tapi pada liriklah terletaknya cerita, pesanan dan nasihat. Yang mana merupakan hati kepada sebuah lagu. Liriklah yang disiulkan oleh peminat-peminat. Tidak sempurna sebuah muzik itu jika tidak disulam dengan lirik yang baik. Daripada penulis lirik yang satu kini dia menjadi antara penulis lagu yang beribu.

Dalam apa jua yang kita lakukan, segala penghargaan, pengiktirafan, penerimaan dan balasan yang paling baik adalah daripada Allah.

The Finishing Line

11 September 2014

Pagi terakhir aku bangun di Kem Marakah. Sebentar lagi aku akan bertolak keluar dari kem, menuju ke lapangan terbang dan balik ke Malaysis. Terus, tiada kembali lagi. Meninggalkan separuh lagi rakan Malbatt 850-1 yg akan balii dlam tempoh lagi 2 minggu, menyerahkan kepada rakan Malbatt 850-2 yg mengganti dalam setiap sortie.

Dalam hampir setahun disini, banyak yang aku terima melebihi yang aku beri.

1. Aku sedar makna sebenar hadis rasulullah mengenai umat Islam akhir zaman yang ramai tapi umpama buih dilautan. Islam memang ramai. Tetapi tidak bersatu.

2. Aku nampak finah yahudi yang memecah belahkan Islam serta kerja buruk sekutu-sekutunya dan bagaimana media dikaeal, dan diseleweng.

3. Aku lalui cabaran hidup, budaya kerja tentera serta tahap profesionalisma (dan tidak profesional) mereka. Dan ini essential kepada aku sebagai pegawai di Mindef untuk penambahbaikan dan kerja seharian.

4. Aku sedar pandangan dan harapan tinggi masyarakat timur tengah terhadap negara Malaysia.

Mungkin detik aku bersama saudara2 islam di lubnan, pelarian palestin dan syria terhenti di sini. Tapi ini bukan penamatnya. Aku akan terus membantu in sha Allah. Setidak-tidaknya membantu mengingatkan saudara2 di Malaysia yang kita punya saudara yang harapkan bantuan kita di sini.

Blog ini saya bangunkan untuk perkongsian pengalaman saya disini. Now that i've completed the mission, the blog is no longer relevent to its purpose. Saya ingin mengucapkan jutaan terima kasih kepada yang membaca dan mengikuti. Jutaan terima kasih juga pada rakan-rakan Malbatt yang membimbing saya along the way. I couldnt do this without u guys. Saya ingin memohon maaf atas segala salah silap dalam penulisan, penyampaian maklumat dan pandangan. Semoga kita akan teruskan perjuangan kita. Demi Islam.

Wallahu aklam.

Keluarga Besar Malaysia di Lubnan

This is something i should have wrote earlier.

Malbatt ada hubungan yang sangat akrab dengan kedutaan Malaysia ke Lubnan. TYT Mr Bala, duta Malaysia ke Lubnan adalah seorangnyg mesra, cool dan berilmu.

2nd Secretary, Mr Melvin adalah rakan sidang aku masa DPA so we are close to each other. Dengan pengalaman dia bersama SEARCCT dulu + dengan passion dia dalam security n defense, dia adalah the beat person for the job.

3rd Secretary En Shamsul adalah org yg selalu deal dengan kami pasal kewangan, atau hal2 pentadbiran contohnya kalau ada lawatan ke, makan2 ke.. Isteri dia ex schoolmate isteri aku, n kenal bapa mertua aku. Glamer sgt abah sampai ke Lubnan..huhuu

Sorang lagi warga Malaysia di pejabat kedutaan ialah Pn Adawiyah, PA TYT duta. Puan adawiyah seorang yg rileks, simple. Tapi cakap english berabuk! Husband dia Encik Ali mmg sporting. Dia baru sampai je, belum buka mulut, semua dah gelak.

Kerani di pejabat duta adalah org tempatan, yg aku kurang kenal sangat. Tp driver n bodyguard duta adalah kwn baik kami. Sabir dari palestine, kahwin dgn org Malaysia dan bodyguard Osman dari Burkina Faso.

Bila ada event, dorang semua akan dtg turun kem, bawa semua anak-anak dorang sekali. memang ramai yg volunteer jadi pengasuh. lepas rindu kat anak-anak.

Penghargaan dan motivasi

Sebagai seorang ketua, antara tanggungjawab utama adalah untuk mengekalkan motivasi anak buat. Ini bagi memastikan pasukan boleh maju ke arah sasaran yang ditetapkan. Ada banyak bentuk motivasi tapi antara yang paling disebut-sebut disini adalah penghargaan.

Moving towards the end of the mission, the management decides to throw an appreciation feast to reward the soldiers for a job well done. Dalam satu sesi perbincangan informal seorang pegawai kanan mencampakkan spana,

"Perlukah kita buat malam penghargaan? Perlukah kita hargai mereka kerana mereka lakukan kerja yang memang sepatutnya mereka buat, yang mereka dibayar gaji keatasnya?"

Ini membuatkan aku terfikir. Ada benarnya kata beliau. Memang apa yang dilakukan adalah tanggungjawab dia. Sama macam kalau kita pergi perkhidmatan kaunter bank dan sebagainya. Mmg tanggungjawab pegawai khidmat pelanggan tu layan kita, penuhi keperluan kita. Tapi, kalau dia memberi servis yang baik, tak bolehkah kita hargai dia? Mestilah boleh.

Tapi di peringkat pihak pekerja, mereka dah merasakan penghargaan ni wajib. Aku dah kerja keras hari ini, bos aku wajib belanja makan. Wajib bagi aku off day esok. Wajib jaga aku. Wajib calonkan aku APC. Kegagalan diberi penghargaan menjejaskan motivasi. Maknanya, perkhidmatan yang diberikan mwngharapkan penghargaan daripada boss semata-mata. Mana keikhlasan? Mana percaya kepada rezeki drp Allah?

Di peringkat pegurusan pun macam tu. Penghargaan ni wajib buat. Kalau tak motivasi anak buah terjejas. Disogok-sogok sampai lali. Sampai jadi norma. Sampai tak boleh tak ada. Sampai bos yang baik adalah bos yang suka memberi. Sampai timbul riba! Yang lagi tak best, sesetengah majlis penghargaan oleh boss dibuat bukan pakai duit boss. Kat mana menghargainya tu?

"awak dah tolong saya, terima kasih sangat2. Sy nak beri penghargaan kepada awak. Nanti awak minta duit daripada bapa saya, ok"

"dear sir, in order to motivate my fellow workers, can yuo please buy us a meal?"

Kita dah mention tadi, tanggungjawab motovasi anak buah adalah tanggungjawab ketua.

Lastly,

Memberi insentif ni macam bagi dadah. U cannot give to only one, u must give it to everyone. U cannot give it once, u must give it everytime. Sebab tulah kerajaan pening kepada dgn elaun2 pegawai kerajaan yg bermacam2 ni. Nak tarik tak boleh. Ps masa yang sama, yg tak dapat tu sibuk meminta-minta. Nak tarik balik memang takkan boleh.

Pada aku, apa yang kurang pada anak buah ada sense of belonging. Kurang dilibatkan dalam perbincangan dan membuat keputusan. Tunjukkan penghargaan dengan mengucapkan yerima kasih.

Pick your battle

Konflik Dunia Islam
Agak lama saya tak blogging. Sebenarnya banyak sangat nak diceritakan, nak dikongsi. Terlalu banyak sampai tak tahu mana nak mula. Palestin, Lubnan, Syria, Iraq... Islam. Terlalu banyak perjuangan, terlalu banyak pertubuhan. Terlalu banyak peperangan.

Persepsi
Akhir-akhir ini, sedutan video daripada movie hindustan bertajuk "kurbaan" went viral di fb dan whatsaap. Sedutan berkenaan seorang pelajar Islam berdebat dengan seluruh kelas pasal siapa pengganas sebenar Islam atau Barat. Itulah hakikat dunia sekarang, persepsi yang wujud. Tak guna berdebat. Macam soalan 'telur dan ayam' mana datang dulu. Of course everybody will thinks they are doing the right thing.

Decision making.
Cara membuat keputusan yangnsebenar adalah terlebih dahulu menilai kesan baik buruk sesuatu keputusan jika diambil, dan kemudian baru putuskan. Tapi zaman sekarang, keputusan ditentukan dahulu oleh stakeholders kemudian baru penilaian / justifikasi dibuat. Justifikasi ni bukan untuk bantu nilai keputusan terbaik, tapi nak bagi orang ramai terima apa keputusan dibuat ni yang terbaik. Nak tutup mata, tutup mulut orang.

Arena pertempuran
Dengan ilmu dan pengetahuan yang ada, maka kita pun kenalpasti arena pertempuran kita. Ramai umat Islam seluruh dunia datang ke timur tengah untuk jihad. Macam-macam kisah kita boleh baca kat laman sosial, kat internet. Kita kagum kecekalan mereka. Kita doakan kejayaan mereka dan semoga usaha mereka diberi ganjaran terbaik drp Allah.

Tapi, arena pertempuran bukan semata di medan perang. Islam menyuruh kita berperang hanya bila kita diserang, diancam. Ekonomi, politik antarabangsa, sains dan teknologi, ni semua juga medan perang. Islam menguasai 2/3 dunia suatu masa dulu bukan atas kekuatan peperangan semata-mata. So, why limit yourselves to war only? Apa maknanya seorang pakar matematik, habiskan semua simpanan untuk berperang di Syria, hanya untuk ditembak mati sebelum dapat tembak sedas peluru pun?

Im not against mujahadah yang ramai-ramai datang berjuang disini. Cupa pada saya, you have to be wise to pick your battle. Benar, Allah tidak menilai hasil, sebaliknya Allah nilai usaha. Benar, jika kamu gugur dalam menentang musuh Allah, aku gugur sebagai syuhadah. Tapi Allah juga minta kita fikir. Allah minta kita usaha, doa dan tawakal. Allah letakkan kekerasan sebagai jalan akhir. Dan Allah letakkan peperangan sebagai jihad KECIL berbanding jihad menentang nafsu. And that makes perfect sense.

Know your enemy
Dah lebih sebulan Gaza diserang Israel. Seluruh dunia mengutuk serangan Israel ini. Rakyat seluruh dunia bangkit berdemo. Tapi, kutuk hanya kuruk, demo hanya demo. N of course ada aktiviti boikot ekonomi Israel which had small effect. (Why small? Sbb, israel takde duit, amerika bagi dana. Dalam sebulan ni, dah lebih 1bil dollar US pump kat israel utk beli roket la, peluru la, iron dome la.) Selain itu TIADA apa2 bantuan lain dlm aspek ketenteraan ke, kemanusiaan ke kpd Gaza. Kalau ada pun, yg tak rasmi, atas inisiatif sukarelawan. Tiada daripada mana2 negara, termasuk negara Arab.

Tapi, yang kat Syria ni, perang antara kerajaan (syiah) dengan penentang (sunni), iran hntr bantuan, arab saudi hantar bantuan. Konflik kat lubnan ni pulak, syria hantar askar, arab saudi hantar bekalan ketenteraan. Perang perang perang. Bunuh sesama Islam. Siapa musuh kita sebenarnya ni?

Kesimpulam
1. Islam adalah agama yang cintakan keamanan. Buktikan kita orang islam yang taat. Memaki hamun orang keje McD bukan aman. Memaki hamun orang yang memaki hamun pekerja McD juga bukan aman.
2. Al-quran nyatakan janganlah kamu jadikan yahudi dan nasrani sebagai teman rapat. Jadi, janganlah jadikan teman rapat.
3. Berperang pada jalan Allah tidak terikat pada menghunus senjata semata-mata. Setiap kita dilahirkn dengan kelebihan yang berbeza. Manfaatkan kelebihan pada jalan Allah.

P/s: entri kali ni bercampur aduk but i hope i had deliver my point? WASSALAM
ALLAHHU AKBAR